2144

Riikka Turunen

Kymenlaakson hyvinvointialue, Pyhtää
röntgenhoitaja (AMK), 46

Ehdolla Kymenlaakson hyvinvointialueen valtuustoon – Vastuullista päätöksentekoa hyvinvoinnin puolesta!



Olen pyhtääläinen Keskustan ehdokas Kymenlaakson hyvinvointialuevaaleissa. Kuluneen kauden olen saanut toimia aluehallituksessa, missä olen nähnyt läheltä hyvinvointialueen haasteet ja mahdollisuudet. Talouden realiteetit ovat tiukat, mutta samalla on huolehdittava siitä, että jokainen saa tarvitsemansa palvelut oikea-aikaisesti ja laadukkaasti. Haluan jatkaa työtäni sen eteen, että Kymenlaakson hyvinvointialue kehittyy vastuullisesti ja kestävällä pohjalla.



Olen valmis jatkamaan työtä kymenlaaksolaisten hyvinvoinnin puolesta – tehdään se yhdessä.

Vaaliteemat

Hyvinvointia läpi elämän – Turvataan oikea-aikaiset palvelut kaikenikäisille

Lasten, nuorten ja ikäihmisten hyvinvointi on koko yhteiskunnan perusta. On varmistettava, että jokainen saa tarvitsemansa tuen oikeaan aikaan – ilman kohtuutonta odottelua.
Lapset ja nuoret tarvitsevat helposti saavutettavia mielenterveyspalveluja ja oppilashuoltoa kouluissa sekä oppilaitoksissa. Varhainen tuki ehkäisee ongelmien syvenemistä ja syrjäytymistä. Myös perheiden tukipalveluihin on panostettava, jotta jokainen lapsi saa parhaat mahdolliset lähtökohdat elämään.
Samaan aikaan väestömme ikääntyy nopeasti, ja hoitoon pääsy on yhä suurempi haaste. Riittävä resursointi kotihoitoon, palveluasumiseen ja omaishoidon tukeen on välttämätöntä, jotta ikäihmiset saavat tarvitsemansa hoivan ajoissa.
Hyvinvoinnin turvaaminen läpi elämän edellyttää sujuvia palveluketjuja ja panostusta ennaltaehkäiseviin, matalan kynnyksen palveluihin. Kymenlaaksossa peruspalveluiden on oltava helposti saatavilla jokaiselle – iästä riippumatta

Henkilöstö on tärkein voimavara – ilman osaavaa tekijää ei ole palveluja

Sosiaali- ja terveysala sekä pelastusala ovat kriittisiä toimijoita yhteiskunnassamme, mutta ilman motivoitunutta ja hyvinvoivaa henkilöstöä palvelut eivät toimi. Työntekijöiden jaksamiseen, palkkaukseen ja työoloihin on panostettava. On löydettävä keinoja vähentää henkilöstöpulaa ja turvata riittävä määrä osaavia ammattilaisia hyvinvointialueellemme. Henkilöstön arvostaminen ei saa jäädä pelkäksi juhlapuheeksi – se on oltava jokapäiväisten päätösten keskiössä

Terveyden edistäminen ja ennaltaehkäisy on halvinta ja vaikuttavinta hoitoa

Sairauksien ja ongelmien ennaltaehkäisy on paitsi inhimillisesti oikein, myös taloudellisesti järkevintä. Hyvinvointialueen tulee panostaa liikuntaan, terveellisiin elintapoihin, mielenterveyspalveluihin ja varhaiseen puuttumiseen sekä yhdyspintatyöhön alueen kaupunkien, kuntien sekä järjestötoimijoiden kanssa. Jokainen ennaltaehkäisty sairaus tai kriisi säästää sekä yksilöä että yhteiskuntaa. Resursseja on suunnattava enemmän perusterveydenhuoltoon ja matalankynnyksen palveluihin, jotta raskaammat ja kalliimmat hoidot eivät kuormita järjestelmää tarpeettomasti.